昨日，北京公佈近期重要人士任免，共涉及38名局級領導幹部，絕大多數(shù)都是60後。

　　其中，北京電視臺常務副臺長和北京人民廣播電臺常務副臺長兩個職位人選通過競爭上崗方式産生。本次任免結束後，中關村、旅遊發(fā)展委員會這兩個北京發(fā)展重點，領導力量明顯加強。

　　【幹部交流】 西城等6區(qū)領導幹部調(diào)整

　　通過領導幹部調(diào)整，達到幹部交叉和幹部交流的效果，這一直是組織部門任免幹部的基準之一。即在同一職位任職時間較長的幹部，交流到其他崗位；在區(qū)縣表現(xiàn)優(yōu)異、具備豐富基層工作經(jīng)驗的幹部，選調(diào)到市級機關。

　　本次任免，再次體現(xiàn)上述特點，西城、豐臺、懷柔、門頭溝、大興、昌平等6個區(qū)領導幹部有所調(diào)整。兩名區(qū)幹部，原西城區(qū)委常委趙金花、原懷柔區(qū)委常委劉春鋒，分別擔任市委辦公廳副主任、市委組織部副部長，從區(qū)縣走向市級機關。

　　此外，由於一些區(qū)縣兼任武裝部部長、政委的區(qū)委常委，或有工作變動或任職年齡到限，本次任免相應調(diào)整。大興、門頭溝等區(qū)的人事調(diào)整，正出於這方面考慮。

　　【中關村】 中關村發(fā)展集團成立黨委、紀委

　　自去年開始，幾乎每次大規(guī)模人事任免，北京市委組織部都強化中關村的領導班子。

　　本次人事任免，仍延續(xù)這一“規(guī)律”，新任了三個領導崗位，選用了3名在中關村摸爬滾打多年的幹部：設中關村發(fā)展集團股份有限公司黨委書記，由曾在網(wǎng)上開博的原海澱區(qū)副區(qū)長、中關村科技園區(qū)海淀園管理委員會副主任于軍出任；設中關村發(fā)展集團股份有限公司黨委副書記，由中關村發(fā)展集團總經(jīng)理許強出任；設中關村發(fā)展集團股份有限公司紀委書記，由中關村科技園區(qū)管理委員會紀檢組組長蔣蘇生出任。

　　負責本次任免的相關負責人表示，給中關村發(fā)展集團配備黨委、紀委領導班子，意在加強黨的領導。

　　【旅遊委】 旅遊委班子“一正四副”

　　北京旅遊局更名為北京市旅遊發(fā)展委員會，這是今年第一季度，北京政府結構的主要變革之一。

　　昨日發(fā)佈的“人事任免令”顯示，更名後，市旅遊發(fā)展委員會已敲定5名領導班子成員：原市政府副秘書長魯勇任黨組書記、主任；原旅遊局副局長孫維佳任正局級副主任。另三名原旅遊局副局長于德斌、曹鵬程、安金明，均任副主任。

　　梳理該5人的履歷，透露出組織部門的任命傾向——選拔任命現(xiàn)代型旅遊業(yè)管理人才。例如外語能力，魯勇曾到美國哈佛大學做為期一年的公共治理高級訪問學者，精通英語，而孫維佳則精通英語和法語；大型活動組織領導能力，如于德斌、安金明等，都經(jīng)受過2008年北京奧運的鍛鍊。

　　【競爭上崗】 電視臺、電臺副臺長競爭上崗

　　北京電視臺、北京人民廣播電臺的兩個新任常務副臺長，均通過競爭上崗走上了領導崗位。

　　履歷顯示，兩每人平均為科班出身，有編輯、記者等媒體從業(yè)經(jīng)歷。生於1968年的北京電視臺常務副臺長竇曉東是一名哲學碩士，曾任中國青年出版社編輯，之後歷任市委商貿(mào)工委研究室副主任、市委宣傳部研究室主任等職；而生於1959的王秋，北師大畢業(yè)後曾在北京223中當過老師，之後到北京人民廣播電臺，從新聞部記者做起。

　　“業(yè)務能力非常強”，昨日，接受本報採訪時，北京電視臺、北京人民廣播電臺幾名記者對竇曉東、王秋作出了相同的評價，均稱，兩人在競爭上崗中獲勝是意料之中的事情，“都是從基層一步步做起來的，熟悉每一個環(huán)節(jié)”。(記者 王姝)

[責任編輯：吳怡]