據(jù)臺(tái)灣TVBS報(bào)道，每年春節(jié)過(guò)後，上班族領(lǐng)完年終獎(jiǎng)金，總是會(huì)有一批轉(zhuǎn)職潮，但最近人力銀行向求職者調(diào)查，發(fā)現(xiàn)面試問(wèn)題不但怪的一堆，而且有的太過(guò)隱私，讓?xiě)?yīng)徵者感覺(jué)衣服像被脫光，譬如有人想應(yīng)徵百貨公司的櫃姐，明明賣(mài)的不是內(nèi)衣，但卻被問(wèn)內(nèi)衣內(nèi)褲穿什麼顏色？又或者打扮中性的求職者會(huì)被懷疑性向，臺(tái)勞動(dòng)部門(mén)就提醒，這些可能都已經(jīng)有性騷擾之嫌，並且觸犯相關(guān)法規(guī)。

　　年後轉(zhuǎn)職潮，想跳槽加薪的都趁現(xiàn)在，不過(guò)真的到了面試這一關(guān)，問(wèn)題百百種，有的實(shí)在誇張，人力銀行就發(fā)現(xiàn)案例，一位想應(yīng)徵專(zhuān)櫃小姐的求職者，居然被面試官問(wèn)穿什麼牌子的內(nèi)衣或是穿什麼顏色的內(nèi)褲？雖然聽(tīng)了就不舒服，根據(jù)統(tǒng)計(jì)還是有8成的求職者會(huì)回答，因?yàn)榫团落浡毑涣恕?/p>

　　但民眾王小姐説她不會(huì)回答，因?yàn)椤按磉@是怪工作”。有民眾調(diào)侃：“工作是因?yàn)閮?nèi)褲的顏色才可以選上的嗎？”

　　或許企業(yè)出於特殊理由才問(wèn)奇怪問(wèn)題，但如果求職者覺(jué)得太隱私，應(yīng)該委婉拒絕，其他常見(jiàn)涉及隱私問(wèn)題，還包括家庭背景、結(jié)婚沒(méi)？交男女朋友了嗎？有沒(méi)有不可告人的疾病？喜歡男的還是喜歡女的？甚至還問(wèn)你挺藍(lán)還是挺綠？

　　因?yàn)閱?wèn)題不見(jiàn)得和工作能力相關(guān)，所以有大約一半的應(yīng)徵者覺(jué)得曾被問(wèn)的太隱私，更有3成多的人感覺(jué)被歧視，尤其女性求職者的情況比男性來(lái)的嚴(yán)重，企業(yè)得小心是否已經(jīng)觸犯性騷擾和“就業(yè)服務(wù)法”。

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[責(zé)任編輯：李博]