陷入“低價(jià)私有化”風(fēng)波遭遇投資者維權(quán)以來，聚美優(yōu)品負(fù)面消息不斷，4月2日，聚美優(yōu)品又發(fā)佈公告，稱公司兩名聯(lián)席首席財(cái)務(wù)官(CFO)已經(jīng)遞交辭呈。

　　根據(jù)聚美優(yōu)品的公告，公司兩名聯(lián)席CFO高孟、鄭雲(yún)生已向董事會提交辭呈，離職原因是“個人原因”。高孟的離職程式已于4月1日生效，而鄭雲(yún)生離職時(shí)間為今年6月。

　　高孟現(xiàn)年35歲，本科及研究生就讀于牛津大學(xué)，後來又獲得斯坦福大學(xué)的MBA學(xué)位。鄭雲(yún)生本科畢業(yè)於人民大學(xué)，又從斯坦福大學(xué)獲得了研究生學(xué)位。值得注意的是，兩人都有斯坦福大學(xué)背景，聚美優(yōu)品CEO陳歐也畢業(yè)于斯坦福。

　　CFO是上市公司的重要角色，掌握公司的幾乎所有財(cái)務(wù)、經(jīng)營和資金狀況，並負(fù)責(zé)多項(xiàng)財(cái)務(wù)管理及決策。有分析認(rèn)為，聯(lián)席CFO同時(shí)離職，或許會使聚美優(yōu)品還未披露的2015年年報(bào)“難産”。還有人認(rèn)為，這或許是公司高管團(tuán)隊(duì)在聚美優(yōu)品私有化進(jìn)程中失去了信心。

　　對於兩位聯(lián)席CFO的離職，聚美創(chuàng)始人、董事長兼CEO陳歐表示，非常感謝兩人對聚美的貢獻(xiàn)，也尊重他們的決定，“希望他們在未來有更好的發(fā)展。”

　　>>背景

　　質(zhì)疑中加快私有化進(jìn)程

　　今年2月，上市才不過一年多的聚美優(yōu)品宣佈收到每份ADS7美元的私有化報(bào)價(jià)，這一遠(yuǎn)低於22美元發(fā)行價(jià)的報(bào)價(jià)，引起了大量投資人的不滿。

　　聚美優(yōu)品于2014年5月16日在美國掛牌上市，上市首日最高股價(jià)曾達(dá)到28.28美元，收報(bào)24.18美元，市值接近34億美元。此後，聚美優(yōu)品股價(jià)走勢良好，一直維持高位，並在當(dāng)年8月18日達(dá)到39.45美元的最高值。

　　然而過去一年中，聚美股價(jià)持續(xù)走低，2015年1月15日跌至12.15美元，截至此次私有化消息發(fā)佈之前，聚美股價(jià)為5.84美元。

　　據(jù)了解，私有化買方財(cái)團(tuán)包括聚美優(yōu)品CEO陳歐、公司聯(lián)合創(chuàng)始人戴雨森以及紅杉資本，佔(zhàn)投票權(quán)90%以上。中小股東就私有化的時(shí)間節(jié)點(diǎn)(處在聚美優(yōu)品股價(jià)最低谷時(shí)期)和是否有先操縱股價(jià)再提出私有化的質(zhì)疑，已經(jīng)在美國和開曼群島兩地籌備起訴事宜。

　　針對私有化的決定，陳歐曾表示：“目前的美股市場，聚美優(yōu)品被嚴(yán)重低估，私有化將有利於公司在轉(zhuǎn)型期更靈活。”

　　對於中小股東的不滿和質(zhì)疑，目前聚美優(yōu)品沒有任何正面回應(yīng)，反而還加快了私有化進(jìn)程。根據(jù)聚美優(yōu)品公告，公司已經(jīng)成立了特別委員會，專門評估此前的私有化提議，而外界認(rèn)為此舉的實(shí)際作用是加快私有化進(jìn)程。(記者胡笑紅)