據(jù)臺灣媒體報道，陳姓女編輯在出版社工作20年，指控老闆連一個半小時事假都不準(zhǔn)，還無故炒她“魷魚”；老闆説陳女揚言“開除我”才請她走人，且請假會造成營業(yè)困難。法官查出是老闆主動提開除，判付資遣費61萬元（新臺幣，下同）。

　　出版社老闆敗訴的關(guān)鍵，是女編輯暗自錄音蒐證。老闆對女編輯説“去告吧！我開除你。”“就是要點錢，要錢我有的是！”女編輯進(jìn)一步確認(rèn)時，老闆還説“我就是要開除你”，這三段對話讓出版社老闆無法自圓其説。

　　陳姓女編輯向法官説，她在出版社工作20年，每月領(lǐng)薪水3萬多元，公司從來沒有給特別休假，也沒加班費可以拿，違反“勞基法”。據(jù)了解，這部分恐觸法，經(jīng)過臺北市政府勞動局調(diào)解，資方已賠償女編輯27萬2千元，雙方達(dá)成和解。

　　前年7月22日她臨時有急事，必須親自處理，希望下午四點到五點半請事假外出；老闆不答應(yīng)就算了，竟對她大吼“你不要做了”、“我就是不要你”。當(dāng)天她就被要求離開出版社，假也不用請了。

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