7200多萬退休人員不需繳納醫(yī)保費就可以享受醫(yī)保待遇的日子還有多久?從2015年11月初中央公佈的“十三五”規(guī)劃建議到上周財政部部長樓繼偉在《求是》雜誌上的文章都明確表示,政府正在研究制定職工醫(yī)保退休人員繳費政策。(1月4日《第一財經(jīng)日報》)
老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)是社會的基礎保障,也是人的基本需求,兩者之間應該是相互協(xié)調、促進、統(tǒng)一的,目的只有一個就是強化對人的保障,提高人的幸福感。當退休人員需要繳納醫(yī)保費時,家庭或個人可支配收入的勢必會相對減少,那麼問題來了,這會不會進而影響到人們的生活品質,“顧此失彼”降低了人的幸福指數(shù)呢?想必這一定是針對退休人員需要繳納醫(yī)保,人們最擔心,也是最關心的一個話題。
的確,在醫(yī)保基金可持續(xù)性差的背景之下,在面對醫(yī)療費用大幅增加、醫(yī)保籌資增速放緩及人口老齡化等諸多問題時,政府讓退休人員繳納醫(yī)保費有一定的合理性,但是要想保證其能夠順利實施,贏得人們的充分認可,就必須先有人的收入不會降低,生活品質不會因此下降這個基本前提才行,否則就會産生老有所醫(yī)傷及老有所養(yǎng)的尷尬,必定會引發(fā)全民吐槽,甚至可能是罵聲一片。
實際上,通往“羅馬”的道路並非只有一條,提高醫(yī)保基金的可持續(xù)性,除了讓人直接繳費的之外,也可嘗試通過基金入市,強化投資,增加效益等方式來實現(xiàn),並且在做好“加法”的同時,還應當充分考慮到醫(yī)療費用大幅增加這一主因,在“減法”方面也要下足功夫,進一步加大醫(yī)療體制改革力度,不斷降低人們看病就醫(yī)的消費,這不僅可以有效減少醫(yī)保基金的支出,同時還可緩解百姓的就醫(yī)壓力,特別是針對低收入生活困難群體,更具普惠價值,可謂一舉多得,又何樂而不為呢。
此外,在把目光對準退休人員繳納醫(yī)保費用的同時,我們還必須注意到一些靈活就業(yè)人員等仍游離在醫(yī)保範疇之外的群體,當通過鼓勵個人購買商業(yè)健康保險、建立專項救助資金等方式,儘早實現(xiàn)醫(yī)保的全民覆蓋,同時也進一步增加人們在醫(yī)保方面的選擇性。因為只有基於提高人民幸福指數(shù),強化對人的保障的醫(yī)保及相關制度的改革才具有現(xiàn)實意義,也只有收入提高與醫(yī)保繳費的齊頭並進,退休人員繳納醫(yī)保費才不會顯得那麼捉襟見肘。(臺灣網(wǎng)網(wǎng)友:刁志超)
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[責任編輯:李傑]
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