原標(biāo)題：“陽(yáng)光透明”才是公務(wù)員調(diào)薪的“定海神針”

　　央廣兩會(huì)特別節(jié)目央廣辯論會(huì)今日推出第三期——《公務(wù)員該不該拿高薪？》。辛苦忙碌，公務(wù)員的工資到底該有多高？灰色收入，還是不是不能説的秘密？“國(guó)考降溫”，年輕人的選擇説明什麼？《央廣辯論會(huì)》本期辯題——公務(wù)員該不該拿高薪？（3月5日 央廣網(wǎng) ）

　　以往，公務(wù)員因其“待遇好、地位高、福利優(yōu)”，備受公眾關(guān)注。從“一張報(bào)紙、兩杯清茶”的工作臆想，再到“灰色收入”的腐敗猜疑，“公務(wù)員調(diào)薪”總能引爆輿論的“沸點(diǎn)”。公務(wù)員是國(guó)家治理能力和治理體系現(xiàn)代化的“實(shí)施者”，適時(shí)調(diào)整工資，建立健全良性薪酬體系是大勢(shì)所趨，更是發(fā)展所需。