“核心價值觀建設(shè)通過網(wǎng)路‘接了地氣’。”廣東西部沿海高速公路營運(yùn)有限公司黨總支書記何正文説，自2014年4月被廣東省交通集團(tuán)列為培育和踐行社會主義核心價值觀試點(diǎn)單位以來，公司結(jié)合高速公路點(diǎn)多、線長、面廣的特點(diǎn)，立足“落細(xì)、落小、落實(shí)”，使核心價值觀外化為職工的自覺行動。

　　廣東西部沿海高速公路營運(yùn)有限公司35周歲以下青年佔(zhàn)職工總數(shù)的81%。面對龐大的青年群體，該公司精心打造“沿海一體化資訊平臺”，用網(wǎng)路化資訊傳播方式，以核心價值觀為青年發(fā)展導(dǎo)航。

　　針對青年喜愛用智慧手機(jī)上網(wǎng)的特徵，該公司在全線服務(wù)區(qū)和生活區(qū)實(shí)現(xiàn)Wifi全覆蓋，使用人員須正確回答核心價值觀問題後方可登錄。只要在西部沿海沿線服務(wù)區(qū)、生活區(qū)，打開手機(jī)即可搜索到XBYH-FreeWifi，驗(yàn)證方式為隨機(jī)出現(xiàn)的核心價值觀主題詞填空，答對後即可免費(fèi)上網(wǎng)。

　　此外，公司以社會主義核心價值觀24個字為元素，自主開發(fā)了掃雷、連連看、拼圖等3款小遊戲，通過小遊戲來傳播大道理。公司還舉辦電腦、手機(jī)壁紙DIY比賽。組織員工結(jié)合崗位，設(shè)計(jì)以核心價值觀的培育、踐行為元素的壁紙，放在核心價值觀網(wǎng)頁供員工下載使用，並且開通微信平臺，每天推送核心價值觀相關(guān)內(nèi)容。廣東省國資委屬下集團(tuán)黨群工作負(fù)責(zé)人表示，廣東西部沿海高速公路營運(yùn)有限公司通過開展各類寓教于樂的培育活動，真正把核心價值觀融入了員工的工作細(xì)節(jié)和生活點(diǎn)滴，實(shí)現(xiàn)了員工從“要我踐行”到“我要踐行”的轉(zhuǎn)變。

　　廣東省委宣傳部宣教處副處長王麗華説，廣東西部沿海高速公路公司通過富有“微時代”氣息的宣傳培育方式，讓青年員工樂在其中，在潛移默化中用核心價值觀撐起了青年員工的精神脊梁。

　　(本報(bào)記者 吳春燕）