中央企業(yè)效益增長創(chuàng)歷史最好水準(zhǔn)，前11月凈利潤1.75萬億元；國企改革三年行動(dòng)70%目標(biāo)任務(wù)順利完成，稀土、煤炭等專業(yè)化整合深入實(shí)施……這是國務(wù)院國資委18日舉行的中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)議（下稱“會(huì)議”）上亮出的“十四五”開局之年“成績單”。

　　按照會(huì)議部署，2022年國企改革三年行動(dòng)任務(wù)在黨的二十大之前要基本完成，明年年底前要全面完成。如何確保“響鈴交卷”？國資委圈定了一系列改革發(fā)展重點(diǎn)，其中包括深化跨行業(yè)跨領(lǐng)域跨企業(yè)專業(yè)化整合，加強(qiáng)新能源汽車等協(xié)同平臺(tái)建設(shè)；試點(diǎn)推行中央企業(yè)公益性業(yè)務(wù)分類核算和分類考核；加快發(fā)展可再生能源及多元儲(chǔ)能産業(yè)，加快鐵礦石資源整合。

　　當(dāng)前，我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨需求收縮、供給衝擊、預(yù)期轉(zhuǎn)弱三重壓力。“中央企業(yè)作為國民經(jīng)濟(jì)的‘穩(wěn)定器’‘壓艙石’，明年必須在穩(wěn)字當(dāng)頭、穩(wěn)中求進(jìn)上主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、積極作為。”國資委黨委書記、主任郝鵬在會(huì)議上説。

　　國資委黨委研究確定，2022年央企“兩利四率”指標(biāo)要努力實(shí)現(xiàn)“兩增一控三提高”的目標(biāo)，即利潤總額和凈利潤增速高於國民經(jīng)濟(jì)增速；控制資産負(fù)債率；進(jìn)一步提高營業(yè)收入利潤率、全員勞動(dòng)生産率、研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入。

　　會(huì)議提出，要力爭實(shí)現(xiàn)“開門紅”、開局穩(wěn)。落實(shí)跨週期調(diào)節(jié)工作要求，及早制定有利於穩(wěn)增長的措施。要加快淘汰落後産能和清退“兩資”“兩非”，加大虧損子企業(yè)治理力度。要提升投資品質(zhì)，加快落地一批“十四五”規(guī)劃明確的重大項(xiàng)目，加大對(duì)具有戰(zhàn)略意義、溢出效應(yīng)的産業(yè)投資。

　　國資央企高品質(zhì)發(fā)展離不開改革效能的釋放。“齊心協(xié)力狠抓改革見效，高品質(zhì)完成三年行動(dòng)任務(wù)。”郝鵬明確要求。

　　數(shù)據(jù)顯示，目前中央企業(yè)集團(tuán)層面及98.2%的子企業(yè)已實(shí)現(xiàn)董事會(huì)應(yīng)建盡建，近九成符合條件的二三級(jí)子企業(yè)實(shí)現(xiàn)了外部董事佔(zhàn)多數(shù)。經(jīng)理層成員任期制和契約化管理制度全面建立，子企業(yè)簽約比例達(dá)83.6%，比年初增長54.3個(gè)百分點(diǎn)。

　　國資委強(qiáng)調(diào)，2022年要聚焦重點(diǎn)難點(diǎn)抓攻堅(jiān)。將推動(dòng)中央企業(yè)建設(shè)專業(yè)盡責(zé)、規(guī)範(fàn)高效的董事會(huì)，有效落實(shí)董事會(huì)職權(quán)。推進(jìn)三項(xiàng)制度改革在各層級(jí)子企業(yè)落深落實(shí)，全面實(shí)行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理，對(duì)關(guān)鍵核心技術(shù)人才實(shí)行具有市場競爭力的薪酬激勵(lì)制度。

　　在備受關(guān)注的混改方面，下一步主要聚焦推動(dòng)混合所有制企業(yè)深度轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制，持續(xù)探索差異化管控。

　　此外，會(huì)議還明確，提升國有控股上市公司治理水準(zhǔn)和價(jià)值創(chuàng)造能力。推進(jìn)國有資本投資運(yùn)營公司動(dòng)態(tài)調(diào)整，完善功能定位。試點(diǎn)推行中央企業(yè)公益性業(yè)務(wù)分類核算和分類考核。

　　數(shù)據(jù)顯示，1至11月，中央企業(yè)向上市公司注入優(yōu)質(zhì)資産1221.5億元，運(yùn)用上市公司平臺(tái)實(shí)施股權(quán)融資1986.9億元，同比分別增長17.4%、64.7%。

　　“混改上市已成為國企改革組合拳的重要組成部分，這背後是國有資産證券化和管資本的國企改革政策推動(dòng)，也有國企自身上市融資的內(nèi)在需求。”陽光時(shí)代律師事務(wù)所國企混改與員工持股研究中心負(fù)責(zé)人朱昌明認(rèn)為，國企改革正逐漸激活國有上市公司，為國企改革概念股打開想像空間。

　　中央企業(yè)戰(zhàn)略重組和專業(yè)化整合也將進(jìn)一步深化。2021年以來，這一改革動(dòng)作頻頻：中國星網(wǎng)、中國電氣裝備、中國物流集團(tuán)亮相，中化集團(tuán)和中國化工實(shí)施重組，普天併入電科，鞍鋼“牽手”本鋼，稀土、煤炭等領(lǐng)域?qū)I(yè)化整合深入實(shí)施，物流大數(shù)據(jù)平臺(tái)、海工裝備創(chuàng)新平臺(tái)加快落地。

　　此次會(huì)議上，國資委明確2022年將深化跨行業(yè)、跨領(lǐng)域、跨企業(yè)專業(yè)化整合，加強(qiáng)海工裝備、新能源汽車、工業(yè)網(wǎng)際網(wǎng)路、物流大數(shù)據(jù)、航空貨運(yùn)等協(xié)同發(fā)展平臺(tái)建設(shè)。

　　“專業(yè)整合突出産業(yè)鏈。”中國企業(yè)研究院首席研究員李錦表示，深化跨行業(yè)跨領(lǐng)域跨企業(yè)專業(yè)化整合的提法傳遞出了豐富的資訊。目前央企還存在資源分散、主業(yè)不突出以及在某個(gè)專業(yè)上同質(zhì)化競爭、無序競爭的情況。需要進(jìn)行大範(fàn)圍、全方位、跨行業(yè)的改革重組，特別是專業(yè)化重組，使主業(yè)越來越明顯，産業(yè)清晰度也越來越高。

　　央企重組整合背後是國資佈局結(jié)構(gòu)的加速優(yōu)化。“突出主責(zé)主業(yè)，把國有資本更多地投向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)，投向製造業(yè)。”郝鵬表示。據(jù)透露，2022年國資委將深入實(shí)施現(xiàn)代産業(yè)鏈鏈長行動(dòng)計(jì)劃。在加快第一批鏈長企業(yè)計(jì)劃落地的同時(shí)，啟動(dòng)第二批重點(diǎn)産業(yè)鏈鏈長企業(yè)遴選。同時(shí)，聚焦高端裝備、新一代資訊技術(shù)、新材料等領(lǐng)域培育一批國家級(jí)先進(jìn)製造業(yè)集群；聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域打造一批數(shù)字化轉(zhuǎn)型試點(diǎn)企業(yè)，培育一批數(shù)字化轉(zhuǎn)型示範(fàn)場景，組建一批數(shù)字協(xié)同創(chuàng)新平臺(tái)。實(shí)施優(yōu)秀企業(yè)培育專項(xiàng)行動(dòng)，打造一批科技領(lǐng)軍企業(yè)、“專精特新”企業(yè)和單項(xiàng)冠軍。

　　“雙碳”目標(biāo)下的綠色低碳轉(zhuǎn)型也是重要方向之一。會(huì)議明確，2022年要落實(shí)中央企業(yè)“雙碳”工作的指導(dǎo)意見，狠抓綠色低碳技術(shù)攻關(guān)，加快先進(jìn)技術(shù)推廣應(yīng)用。加快建立綠色低碳迴圈産業(yè)體系，推進(jìn)鋼鐵、有色金屬、石油石化、建築、交通、建材等領(lǐng)域節(jié)能降碳。抓好煤炭清潔高效利用，加快煤電機(jī)組靈活改造，發(fā)展可再生能源及多元儲(chǔ)能産業(yè)，增加新能源消納能力。探索央企利用林業(yè)碳匯資源合作。堅(jiān)決遏制“兩高”項(xiàng)目盲目發(fā)展。

　　值得注意的是，中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議提出，“要正確認(rèn)識(shí)和把握碳達(dá)峰碳中和。”“要確保能源供應(yīng)，大企業(yè)特別是國有企業(yè)要帶頭保供穩(wěn)價(jià)。”

　　“央企要更好發(fā)揮重要能源資源生産自給的支撐托底作用。”郝鵬表示，2022年要加大國內(nèi)資源勘察力度，推動(dòng)國內(nèi)油氣增儲(chǔ)上産，加強(qiáng)油氣、煤炭等儲(chǔ)備能力建設(shè)，加快鐵礦石資源整合，提高關(guān)鍵物流節(jié)點(diǎn)和通道控制力，提升初級(jí)産品供給保障能力。