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      評(píng)論:個(gè)人所得稅不應(yīng)只是“工薪稅”

      2014-03-20 13:29 來(lái)源:中華工商時(shí)報(bào) 字號(hào):       轉(zhuǎn)發(fā) 列印

        不久前財(cái)政部部長(zhǎng)樓繼偉在回答記者關(guān)於個(gè)稅起徵點(diǎn)的問(wèn)題時(shí)表示,簡(jiǎn)單地提高起徵點(diǎn)的做法並不公平,不能體現(xiàn)每個(gè)家庭的差異,沒(méi)有考慮收入與支出,我國(guó)將通過(guò)實(shí)行綜合和分類相結(jié)合的個(gè)人所得稅制來(lái)解決這些問(wèn)題。

        顯然,樓部長(zhǎng)的觀點(diǎn)是正確的。對(duì)個(gè)人所得稅來(lái)説,在現(xiàn)行條件下,不管起徵點(diǎn)放到多少,都不可能産生真正的公平。因?yàn)椋瑥奈覈?guó)目前的實(shí)際情況來(lái)看,個(gè)人所得稅的納稅基礎(chǔ),並不是廣義的收入,而是狹義的工薪,亦即工薪階層成為了個(gè)人所得稅的納稅主體,更應(yīng)該納入個(gè)人所得稅徵收範(fàn)圍的人群以及收入,由於種種原因,多數(shù)並沒(méi)有納入。

        也正因?yàn)槿绱耍疳琰c(diǎn)是否調(diào)整,只是對(duì)工薪階層來(lái)説,多交稅還是少交稅的問(wèn)題。對(duì)整個(gè)社會(huì)財(cái)富分配來(lái)説,個(gè)人所得稅政策並沒(méi)有起到調(diào)節(jié)和規(guī)範(fàn)作用,更沒(méi)有發(fā)揮推動(dòng)和促進(jìn)社會(huì)財(cái)富分配公平的功能。退一步講,就算實(shí)行了綜合和分類相結(jié)合的個(gè)人所得稅新制度,對(duì)社會(huì)財(cái)富分配仍然起不到促進(jìn)公平與公正的作用。

        事實(shí)上,困擾個(gè)人所得稅制度的,最核心的問(wèn)題並不是徵收方式和起徵點(diǎn),而是如何區(qū)別哪些應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅、哪些不應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅,哪些已經(jīng)納入到個(gè)人所得稅徵收範(fàn)圍,哪些還游離于個(gè)人所得稅徵稅範(fàn)圍,哪些人的收入已經(jīng)全部在“繳稅”了,哪些人的收入才只有部分“繳稅”或壓根就沒(méi)有“繳稅”。而這方面,恰恰是中國(guó)在個(gè)人所得稅徵繳問(wèn)題上最薄弱的環(huán)節(jié)。譬如演出收入、講課收入、講座收入、出場(chǎng)費(fèi)等。而更加游離于個(gè)人所得稅徵繳範(fàn)圍的,就是各種灰色收入、黑色收入。而這方面的收入,往往都數(shù)額十分巨大。

        收入管理的範(fàn)圍確定不了、統(tǒng)一不了、監(jiān)管不了、掌握不了,又怎麼可能讓個(gè)人所得稅制度成為推動(dòng)社會(huì)公平的重要手段呢?又怎麼可能不成為“工薪稅呢?

        雖然説要解決問(wèn)題,僅僅依靠稅務(wù)部門一家是無(wú)能為力的。譬如灰色收入和黑色收入,就很難掌握。但是,有些方面,稅務(wù)部門卻是可以了解和掌握的,財(cái)政部門也可以幫助稅務(wù)部門了解和掌握。譬如説講座、講課、出場(chǎng)費(fèi)等,支出部門都必須有賬,都可以調(diào)查清楚。那麼,財(cái)稅部門有沒(méi)有這樣去做呢?做得是否到位呢?顯然,回答也是難以令人滿意的。不然,按照每年社會(huì)財(cái)富的增長(zhǎng)以及個(gè)人所得稅的增長(zhǎng)來(lái)看,是完全不匹配的,特別是工薪階層成為個(gè)人所得稅的主體,更能説明現(xiàn)行個(gè)人所得稅制度是存在嚴(yán)重問(wèn)題的。且這個(gè)問(wèn)題,決不是起徵點(diǎn)的高低,而是徵收範(fàn)圍和徵收目標(biāo)的全控制。

        眼下,許多人在建議有關(guān)方面,應(yīng)當(dāng)儘快推出以家庭為徵收單位的個(gè)人所得稅制度。實(shí)事求是地講,這種方式,確實(shí)比現(xiàn)行制度有許多好處,也更能體現(xiàn)個(gè)人所得稅制度的公平性。但是,最終的結(jié)果,仍然是“工薪稅”,而不是“收入稅”,更該繳稅的人群,仍然會(huì)游離于個(gè)人所得稅制度之外,仍然會(huì)使社會(huì)財(cái)富的分配在不規(guī)範(fàn)狀態(tài)下進(jìn)行,使工薪階層無(wú)法享受社會(huì)財(cái)富帶來(lái)的公平感受。

        要想解決這一問(wèn)題,就必須加大社會(huì)徵信體系建設(shè)力度,建立覆蓋全局的徵信體系網(wǎng),將每個(gè)人的收入、支出情況,家庭資産狀況等,都能及時(shí)、準(zhǔn)確地通過(guò)徵信體系反映出來(lái),讓稅務(wù)部門能夠及時(shí)了解和掌握。同時(shí),銀行對(duì)單位或個(gè)人提取大額現(xiàn)金等,也必須有嚴(yán)格的手段。一般情況下,不能大額提取,而只能通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬。如此一來(lái),各種收入就無(wú)法游離于稅務(wù)部門的監(jiān)控之外了,個(gè)人所得稅也就自然而然地不再局限于“工薪稅”了。

        也只有個(gè)人所得稅不再是“工薪稅”,其公平性才能真正體現(xiàn)。什麼起徵點(diǎn)、按家庭徵收等,也才能真正起到調(diào)節(jié)和公平作用。

      [責(zé)任編輯: 楊麗]

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