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      寧夏:勞動(dòng)模範(fàn)評選向疫情防控一線醫(yī)護(hù)人員傾斜

      2020-03-10 18:20:00
      來源:中新網(wǎng)
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        中新網(wǎng)銀川3月10日電 (李佩珊)3月10日,記者從寧夏回族自治區(qū)應(yīng)對新冠肺炎疫情工作指揮部第十二場新聞發(fā)佈會獲悉,在全國和自治區(qū)勞動(dòng)模範(fàn)評選中,寧夏將重點(diǎn)向疫情防控一線醫(yī)護(hù)人員傾斜。目前,寧夏各級工會共劃撥疫情防控專項(xiàng)資金3082萬元,並專門劃撥460萬元,支援基層工會做好疫情防控工作,幫助疫情防控一線人員解決實(shí)際困難,排除他們的後顧之憂。

        據(jù)寧夏總工會黨組書記、常務(wù)副主席馬利明介紹,今年是五年一次的勞模評選年,寧夏將對對在抗擊疫情工作中表現(xiàn)突出的一線職工予以傾斜。在評選中,寧夏將提高疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員在勞模評選中的佔(zhàn)比,並注重被推薦人選在抗疫期間的表現(xiàn)和業(yè)績。“在疫情結(jié)束後,我們將分期分批組織疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員專項(xiàng)療休養(yǎng),還將做好疫情防控一線工作人員家庭關(guān)愛服務(wù)工作,讓奮戰(zhàn)在一線的工作人員感受到更多溫暖。”

        疫情期間,寧夏把更多的工會服務(wù)項(xiàng)目遷到網(wǎng)上,強(qiáng)化網(wǎng)上維權(quán)服務(wù),讓職工足不出戶,通過工會網(wǎng)站、微信、手機(jī)APP等,就能辦理入會轉(zhuǎn)會、政策諮詢、困難申報(bào)等事項(xiàng)。目前,通過網(wǎng)路辦理各類服務(wù)事項(xiàng)已超過220件。為強(qiáng)化職工心理健康服務(wù),24小時(shí)職工心理援助熱線和“職工空中心理驛站”的心理援助服務(wù)受眾已達(dá)到20099人次。

        此外,針對受疫情影響延遲復(fù)工或未返崗期間,用完各類休假仍不能提供正常勞動(dòng)或其他不能提供正常勞動(dòng)的職工,寧夏總工會已主動(dòng)指導(dǎo)企業(yè)工會或職工代表與企業(yè)開展協(xié)商,參照國家關(guān)於停工、停産期間工資支付相關(guān)規(guī)定支付工資、發(fā)放生活費(fèi),並監(jiān)督企業(yè)履行依法隔離期、醫(yī)療期職工工資支付義務(wù),對企業(yè)安排以靈活方式在家上班的職工,按照正常工作期間的工資收入支付工資。(完)

      [責(zé)任編輯:張曉靜]
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