新華社北京1月9日電(劉國順 賈啟龍)國防部徵兵辦公室日前下發(fā)《關(guān)於做好2018年徵兵準備工作的通知》,安排部署新年度徵兵準備工作,要求各地深入貫徹落實黨的十九大精神,統(tǒng)籌推進徵兵組織建設(shè)、法規(guī)建設(shè)、能力建設(shè)、廉政建設(shè),確保高品質(zhì)完成新年度徵兵任務(wù),並明確全國徵兵網(wǎng)(網(wǎng)址http://www.gfbzb.gov.cn)于1月10日正式開通,全面展開網(wǎng)上兵役登記、應(yīng)徵報名和政策諮詢等各項工作。

　　通知要求,要強化組織領(lǐng)導(dǎo)。各級徵兵辦公室4月1日起開始集中辦公。要逐級組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核驗收,未參加培訓(xùn)和考核不合格的一律不得安排上崗。全國徵兵網(wǎng)開通後,各地要及時發(fā)佈兵役登記通告,明確兵役登記時間、對象、方法等事項。6月30日前,完成兵役登記任務(wù),往年已登記的要逐一核驗,依法確定應(yīng)服兵役、免服兵役和不得服兵役對象,按照不少於上年度徵集任務(wù)數(shù)的3倍擇優(yōu)確定預(yù)徵對象。

　　通知指出,各級要把“五率”(報名率、上站率、合格率、擇優(yōu)率、退兵率)作為提升徵兵工作品質(zhì)的重要抓手,制定完善本級量化考評實施細則,逐步構(gòu)建上下結(jié)合、銜接配套、便於操作的徵兵績效考評體系。要加強“五率”實時動態(tài)監(jiān)控,對徵兵準備工作進展情況定期雙向通報排序,對“五率”指標偏低、基礎(chǔ)薄弱、矛盾問題突出的地區(qū)和單位搞好督導(dǎo)檢查,限期整改。

　　通知強調(diào),各地要嚴格落實大學(xué)生報名應(yīng)徵、體檢政考、審批定兵、分配去向“四優(yōu)先”政策,及早部署展開大學(xué)生預(yù)徵工作,確保在大學(xué)生離校前完成體格檢查、政治考核和預(yù)定兵工作。優(yōu)先批準大學(xué)畢業(yè)生入伍,確保大學(xué)生徵集數(shù)量和品質(zhì)穩(wěn)步提升。

　　記者從國防部徵兵辦公室獲悉,下一步,各級兵役機關(guān)會同軍隊和地方宣傳部門將深入開展徵兵宣傳,逐級制定下發(fā)年度徵兵宣傳工作方案和工作計劃,深入開展“徵兵宣傳教育進高校”活動,組織“省市領(lǐng)導(dǎo)話徵兵”活動,努力形成多層次、全方位、立體化的徵兵宣傳新格局。