農(nóng)民工作為我國産業(yè)工人的主體，是推動國家現(xiàn)代化的重要力量，依法維護農(nóng)民工勞動報酬權(quán)益，關(guān)係廣大農(nóng)民工最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題。農(nóng)民工工資能否按時足額發(fā)放一直以來就是黨和政府高度關(guān)注的問題。進入12月以來，相關(guān)部門可謂動作頻繁。那麼為了確保農(nóng)民工在2018年春節(jié)前能夠拿到工資返鄉(xiāng)過年，國家都做哪些事情呢？

　　1、人社部印發(fā)《辦法》：拖欠農(nóng)民工薪資將被列入"黑名單"

　　人力資源和社會保障部副部長邱小平12月1日表示，為確保春節(jié)前農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放，人社部近日下發(fā)通知，決定從1日起到2018年春節(jié)前，以工程建設(shè)領(lǐng)域和勞動密集型加工製造、餐飲服務(wù)等行業(yè)為重點，在全國組織開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查。

　　邱小平當日在北京舉行的“全國保障農(nóng)民工工資支付宣傳活動啟動儀式”上指出，各地區(qū)、各有關(guān)部門要組織實施好農(nóng)民工工資支付情況專項檢查各項工作，認真組織執(zhí)法檢查，全面摸清欠薪問題或欠薪隱患底數(shù)，採取有效措施及時妥善解決，對無故拖欠農(nóng)民工工資的違法行為要依法依規(guī)嚴肅查處，確保農(nóng)民工拿到自己的辛苦錢，高高興興回家過年。

　　《辦法》規(guī)定，用人單位的兩種違法情形應(yīng)被納入拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”：一是剋扣、無故拖欠農(nóng)民工工資報酬，數(shù)額達到認定拒不支付勞動報酬罪數(shù)額標準的；二是因拖欠農(nóng)民工工資違法行為引發(fā)群體性事件、極端事件造成嚴重不良社會影響的。

　　人社部目前已與國家發(fā)展改革委、人民銀行等30個部門聯(lián)合簽署印發(fā)了《關(guān)於對嚴重拖欠農(nóng)民工工資用人單位及其有關(guān)人員開展聯(lián)合懲戒的合作備忘錄》，從限制政府資金支援、政府採購、招投標、生産許可、資質(zhì)審核、融資貸款、市場準入、稅收優(yōu)惠、評優(yōu)評先等方面，進一步明確了30條聯(lián)合懲戒措施，使列入“黑名單”的用人單位及其有關(guān)人員在全國範圍內(nèi)“一處違法、處處受限”。

　　2、人社部會同12部門發(fā)通知：堅決打贏春節(jié)前治欠保支攻堅戰(zhàn)

　　通知要求，各地區(qū)一要全面排查、建立臺帳，進一步摸清欠薪問題的底數(shù)。組織各地以工程建設(shè)領(lǐng)域和勞動密集型加工製造、餐飲服務(wù)等行業(yè)為重點，加大欠薪風(fēng)險隱患排查工作力度，建立清理欠薪工作臺帳，切實做到問題不解決絕不銷帳。二要綜合施策、及早應(yīng)對，限時解決排查中發(fā)現(xiàn)的欠薪問題。督促各地對欠薪問題做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、解決一起。對地方政府投資工程項目拖欠工程款導(dǎo)致欠薪的，督促地方政府在2017年底前限時優(yōu)先清償。三要嚴密防範、妥善處置，有效防治因欠薪問題引發(fā)群體性事件和極端事件。四要加強督查、嚴肅問責(zé)，逐級壓實治欠保支工作責(zé)任。嚴格落實屬地監(jiān)管職責(zé)，對監(jiān)管責(zé)任不落實、工作不到位以及因拖欠農(nóng)民工工資問題引發(fā)極端事件和嚴重群體性事件的，提請相關(guān)部門嚴肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人員的責(zé)任。五要正面引導(dǎo)、及時回應(yīng)，切實做好保障農(nóng)民工工資支付的輿論宣傳工作。

　　通知強調(diào)，各地區(qū)要按照人社部等12部門關(guān)於開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查工作的統(tǒng)一部署，以更加紮實的措施、更加有力的行動，全力以赴清理欠薪，堅決打贏春節(jié)前治欠保支攻堅戰(zhàn)，確保農(nóng)民工拿到工資返鄉(xiāng)過年。

　　3、國辦治理農(nóng)民工欠薪出大招：拖欠嚴重將約談省政府有關(guān)負責(zé)人

　　國務(wù)院辦公廳印發(fā)《保障農(nóng)民工工資支付工作考核辦法》(以下簡稱《辦法》)，決定自2017年至2020年，對各省(區(qū)、市)人民政府及新疆生産建設(shè)兵團保障農(nóng)民工工資支付工作實施年度考核，推動落實保障農(nóng)民工工資支付工作屬地監(jiān)管責(zé)任，切實保障農(nóng)民工勞動報酬權(quán)益。

　　《辦法》共13條，明確了考核的主體和對象、考核的內(nèi)容和程式、考核分級和評價標準、考核結(jié)果的運用等事項。考核工作在國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)下，由解決企業(yè)工資拖欠問題部際聯(lián)席會議負責(zé)實施，部際聯(lián)席會議辦公室具體組織落實。

　　《辦法》指出，考核工作要堅持目標導(dǎo)向、問題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，強調(diào)突出重點，注重實效。考核對像是各省級政府。考核內(nèi)容主要包括加強對保障農(nóng)民工工資支付工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、建立健全工資支付保障制度、治理欠薪特別是工程建設(shè)領(lǐng)域欠薪工作成效等情況。

　　《辦法》規(guī)定，考核分為三個步驟。一是省級自查。由各省級政府對照考核方案及細則，對考核年度保障農(nóng)民工工資支付工作進展情況和成效進行自查，形成自查報告報部際聯(lián)席會議辦公室。二是實地核查。由部際聯(lián)席會議辦公室組織各成員單位組成考核組，採取抽查等方式，對省級政府自查報告進行實地核查。三是綜合評議。根據(jù)省級政府自查報告，結(jié)合實地核查等情況，由部際聯(lián)席會議辦公室組織各成員單位進行考核評議，形成考核報告。

　　《辦法》指出，考核結(jié)果分為A、B、C三個等級。考核結(jié)果作為對各省級政府領(lǐng)導(dǎo)班子和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)幹部進行綜合考核評價的參考；考核過程中發(fā)現(xiàn)需要問責(zé)的問題線索，移交紀檢監(jiān)察機關(guān)。

　　《辦法》明確，對考核結(jié)果為A級的省級政府，由部際聯(lián)席會議予以通報表揚；對考核結(jié)果為C級的省級政府，由部際聯(lián)席會議對該省級政府有關(guān)負責(zé)人進行約談，責(zé)成其限期整改並提交書面報告。對在考核工作中弄虛作假、瞞報謊報造成考核結(jié)果失實的，予以通報批評，情節(jié)嚴重的，依紀依法追究相關(guān)人員責(zé)任。

　　4、各地相繼出臺政策確保農(nóng)民工拿到錢回家過年

　　北京：北京市人力社保局、發(fā)改委、公安局等12個部門8日起在全市範圍內(nèi)組織開展農(nóng)民工工資支付情況專項執(zhí)法大檢查。截至11月底，北京已查處用人單位拖欠農(nóng)民工工資案件5625件，為18982名農(nóng)民工追發(fā)工資1.76億元。北京市要求，對企業(yè)因生産經(jīng)營困難無力支付工資或欠薪逃匿的，按照先解決、後追償?shù)脑瓌t，通過動用應(yīng)急週轉(zhuǎn)金等資金渠道先行墊付部分工資，給農(nóng)民工必要的生活救助，幫助其解決生活困難；對建築企業(yè)出現(xiàn)工資拖欠問題的，動用企業(yè)繳納的工資保證金支付其拖欠的農(nóng)民工工資；對政府投資工程項目涉及拖欠農(nóng)民工工資的，按逐級負責(zé)的原則由本級政府先行墊付被拖欠的工資。此外，凡符合拒不支付勞動報酬罪情形的拖欠農(nóng)民工工資案件，將向公安部門移送，依法追究刑事責(zé)任。

　　上海：為確保農(nóng)民工工資不被拖欠，上海市總聯(lián)合市人社局等部門，開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查，依法維護農(nóng)民工合法權(quán)益。各級工會也將把工資清欠工作作為送溫暖活動的重要內(nèi)容，為遭遇欠薪的農(nóng)民工提供及時、優(yōu)質(zhì)的法律援助服務(wù)。此外，上海各級工會還將聚焦新型就業(yè)人群，加大對物流快遞員、護工護理員、家政服務(wù)員、商場資訊員、網(wǎng)約送餐員、房産仲介員、物流貨運司機等群體的關(guān)愛和慰問，在資金、資源上予以傾斜。同時，備受農(nóng)民工群體好評的留滬農(nóng)民工通訊費補貼、“平安返滬”火車票補貼等一系列關(guān)愛行動，今年將繼續(xù)開展。

　　山東：12月4日，山東省委辦公廳、省政府辦公廳印發(fā)了《關(guān)於清理解決拖欠農(nóng)民工工資問題的通知》，通知要求山東各級各有關(guān)部門認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，從踐行以人民為中心的發(fā)展思想的高度，進一步提高對解決拖欠農(nóng)民工工資問題重要性的認識，認真做好農(nóng)民工工資清欠工作專項治理，確保廣大農(nóng)民工拿到錢過好年，並要求2017年12月底前實現(xiàn)政府項目拖欠農(nóng)民工工資問題清零，為社會作出表率。通知要求山東各級各有關(guān)部門迅速摸清拖欠農(nóng)民工工資底數(shù)，組織力量對本區(qū)域內(nèi)所有企業(yè)和在建工程項目支付農(nóng)民工工資情況進行拉網(wǎng)式全面排查，切實摸清欠薪底數(shù)，建立工作臺賬，有針對性地拿出解決方案。省人力資源社會保障廳等部門要按照國家12部委統(tǒng)一部署，認真開展好我省農(nóng)民工工資支付情況專項檢查工作。

　　四川：12月10日，四川召開拖欠農(nóng)民工工資問題專項整治行動電視電話會議，該省將加大對用人單位惡意欠薪的懲戒力度，拿出過硬措施對拖欠農(nóng)民工工資問題進行專項整治。那些長期拖欠農(nóng)民工資或因拖欠工程款而影響農(nóng)民工工資發(fā)放的單位，將面臨著被列入黑名單，新項目得不到開工批準等多項懲處。

　　湖北：按照國家統(tǒng)一部署，自2017年12月1日至2018年春節(jié)前，湖北省人社部門會同發(fā)改委等15部門聯(lián)合開展保障農(nóng)民工工資支付專項檢查。以工程建設(shè)領(lǐng)域和勞動密集型加工製造、餐飲服務(wù)等行業(yè)為重點，加大欠薪隱患排查工作力度，建立清理欠薪工作臺賬，切實做到問題不解決不銷賬。對工作落實不到位、因欠薪引發(fā)極端事件和重大群體性事件的，要嚴肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人員的責(zé)任。據(jù)悉，湖北將加大對重大欠薪違法案件的社會公佈力度，聯(lián)合公安等部門和媒體分批曝光、掛牌督辦欠薪案件和惡意討薪案件，依法將相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人納入“黑名單”並予以公佈，對欠薪行為實施聯(lián)合懲戒，打擊和震懾惡意欠薪涉嫌犯罪行為。

　　廣東：12月4日至6日，廣東省人社廳派出4個調(diào)研組，赴深圳、中山、韶關(guān)、清遠、揭陽、茂名市開展農(nóng)民工工資支付問題特別是政府投資項目欠薪情況摸底調(diào)研，分析研判化解欠薪突出問題。早在11月24日，廣東省人社廳已牽頭召開了14個部門參加的省解決拖欠異地務(wù)工人員工資問題部門聯(lián)席會議聯(lián)絡(luò)員會議，專題研究開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查。在今年12月底，聯(lián)席會議成員單位將組成若干督察組，分赴各地開展欠薪專項執(zhí)法檢查情況督查，對大案要案進行實地督查督辦，確保廣大勞動者拿到應(yīng)得的勞動報酬回家過年。明年春節(jié)前向社會再公佈一批欠薪等重大違法行為，通報相關(guān)監(jiān)管部門，列入“黑名單”實行聯(lián)合懲治，震懾欠薪違法行為，營造誠信守法氛圍。