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      傳承與創(chuàng)新該如何擔(dān)當(dāng)? 四名海歸青年的創(chuàng)業(yè)故事

      2017年08月31日 13:49:26  來(lái)源:溫州網(wǎng)
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        “傳承與創(chuàng)新”論壇上的互動(dòng)情形

        

        特邀嘉賓發(fā)言

        學(xué)成歸來(lái)如何接掌家業(yè)?留洋回鄉(xiāng)怎樣白手起家?6月2日下午,市留學(xué)生創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)、鹿城區(qū)僑聯(lián)、民建鹿城基層委聯(lián)合舉辦“傳承與創(chuàng)新:我們?nèi)绾螕?dān)當(dāng)”主題論壇。4名或是畢業(yè)于英國(guó)、加拿大等知名院校,或是曾服務(wù)於知名外企的青年溫商在論壇上發(fā)出了自己對(duì)傳承家業(yè)、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的獨(dú)特心聲,他們樸實(shí)的言語(yǔ),描繪的是當(dāng)下海歸青年最真實(shí)的生存現(xiàn)狀。

        接班不易,找尋合適的切入點(diǎn) 

        學(xué)成接班,是大多數(shù)家族企業(yè)二代不得不面臨的“人生大考”。邵景業(yè),加拿大專攻國(guó)際貿(mào)易與工商管理專業(yè)回國(guó)以後,在自家的企業(yè)中磨煉學(xué)習(xí),交出了滿意的答卷。

        “2008年學(xué)成畢業(yè)時(shí),我回到泰力實(shí)業(yè),父親向我提出了三年實(shí)現(xiàn)接班的‘魔鬼訓(xùn)練’計(jì)劃,於是穿上企業(yè)統(tǒng)一的藍(lán)色T恤,扎身在一線車間從最基本的東西學(xué)起。”回憶起畢業(yè)回國(guó)時(shí)的情景,邵景業(yè)仍然記憶猶新,“當(dāng)時(shí)工作的環(huán)境非常艱苦,注塑車間的溫度很高,站在那邊看看就已經(jīng)汗流浹背,不過(guò)最終還是堅(jiān)持了下來(lái)。”

        2013年,邵景業(yè)借鑒國(guó)外學(xué)來(lái)的先進(jìn)績(jī)效考核制度,結(jié)合自家企業(yè)的管理特點(diǎn),花了兩個(gè)月的時(shí)間推行了全新的績(jī)效考核管理體系。此外,在“電商換市”的背景下,帶領(lǐng)企業(yè)管理層更新思路,及時(shí)組建電商團(tuán)隊(duì)、開(kāi)設(shè)微信公號(hào),在天貓、京東等一線電子商務(wù)平臺(tái)開(kāi)設(shè)旗艦店,趕上了網(wǎng)際網(wǎng)路時(shí)代的“電商紅利”。“留學(xué)時(shí)念到的知識(shí)肯定是有用的,只不過(guò)我們要思考如何找到一個(gè)好的切入點(diǎn),讓這些先進(jìn)的東西落地。”

        與邵景業(yè)相似,曾拿到中科院電腦博士學(xué)位,在知名外企工作多年的浙江長(zhǎng)城減速機(jī)有限公司總經(jīng)理虞淑瑤也在尋找著這樣一個(gè)切入點(diǎn)。“回鄉(xiāng)參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)以後,父親的諸多思路固然有其優(yōu)點(diǎn),但是就打造現(xiàn)代化企業(yè)而言,仍然有不少地方過(guò)於傳統(tǒng)。”為此,她利用自身電腦專業(yè)的優(yōu)勢(shì),為企業(yè)設(shè)計(jì)製作了一套行之有效的管理系統(tǒng)軟體,大大提升了企業(yè)的工作效率。她認(rèn)為,用IT技術(shù)來(lái)優(yōu)化企業(yè)的生産、管理、銷售模式,打造智慧化的新時(shí)代工廠,是作為第二代接班人的責(zé)任和方向。

        白手起家,踢好創(chuàng)業(yè)的足球賽 

        接掌家業(yè)著實(shí)不易,但白手起家卻更具挑戰(zhàn)。胡如意,這名曾經(jīng)在英國(guó)最大的水務(wù)集團(tuán)公共事務(wù)聯(lián)合集團(tuán)任職6年、享受優(yōu)渥待遇專攻微生物污泥處理技術(shù)的溫州青年,在看到我省正在積極實(shí)施“五水共治”政策的消息時(shí)按捺不住了。2012年他找到來(lái)自英國(guó)、加拿大、德國(guó)的幾位專家回到溫州成立了浙江竟成環(huán)保科技有限公司,專注我市各大黑臭河的生態(tài)重建。

        “回國(guó)創(chuàng)業(yè)以後,相比在國(guó)外安心工作時(shí)確實(shí)辛苦不少,但這兩年,我的各類指數(shù)是蹭蹭地往上漲。”面對(duì)主持人的發(fā)問(wèn),胡如意言語(yǔ)生動(dòng),“在我看來(lái),傳承就是將發(fā)達(dá)國(guó)家的先進(jìn)技術(shù)帶回到正在發(fā)展的家鄉(xiāng),讓家鄉(xiāng)少走彎路,而創(chuàng)新則就如同踢一場(chǎng)足球賽一般,射門(mén)靠的是實(shí)力,進(jìn)球靠的是運(yùn)氣,作為年輕人,我們能做的就是不斷地射門(mén)!”

        與胡如意不同,曾于加拿大求學(xué)的溫州米房創(chuàng)意園總經(jīng)理王奇則認(rèn)為,傳承與創(chuàng)新更傾向於將傳統(tǒng)的廢物進(jìn)行有效利用,最終“變廢為寶”。家住市區(qū)小南門(mén)的他,經(jīng)常去國(guó)際會(huì)展中心附近的球場(chǎng)踢球。“以前開(kāi)車經(jīng)過(guò)溫州麵粉廠的時(shí)候,覺(jué)得這個(gè)位置特別好,只可惜成了一個(gè)空著的‘廢品’。”看到這個(gè)景象,王奇心裏開(kāi)始萌生出將這塊廢棄之地打造成時(shí)尚地標(biāo)的想法。“在不少人的幫助下,我組建了公司,邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)知名建築師方晨光和法國(guó)建築師共同操刀設(shè)計(jì),最終將舊廠房改造成了集特色餐飲、時(shí)尚商店、創(chuàng)意書(shū)屋與潮品專賣的時(shí)尚文創(chuàng)新地標(biāo)。”他表示,留學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)在於見(jiàn)多識(shí)廣、敢於創(chuàng)新,用新思維將舊事物實(shí)行改造,賦予它全新的生命與意義,就是一種很好的傳承與創(chuàng)新。

      [責(zé)任編輯:葛新燕]

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