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      關(guān)愛外來務(wù)工人員應(yīng)該實打?qū)?span id="ccccc8ccc" class="count">

      2018年10月19日 19:57:00來源:臺灣網(wǎng)

        為認(rèn)真貫徹落實《全民健身條例》,關(guān)心外來務(wù)工人員的身心健康,引導(dǎo)他們養(yǎng)成健康的生活方式,10月16日,2018年昆明市第八屆外來務(wù)工人員健身運動會在市體育場熱鬧展開。(10月17日雲(yún)南網(wǎng))

        舉辦外來務(wù)工人員健身運動會,通過結(jié)合農(nóng)民工工作而設(shè)定項目的比賽,不但賽出了友誼,更加賽出了才藝,展現(xiàn)了城市外來務(wù)工人員的風(fēng)采,深得農(nóng)民工歡迎。這種活動,讓外來務(wù)工人員得到了尊重,也能夠更好的融入城市,非常有意義,應(yīng)多多益善。

        近年來,伴隨著城市發(fā)展的步伐,大量農(nóng)民工開始涌入城市,參與到城市的各個行業(yè)建設(shè)中去。這些外來務(wù)工人員用吃苦、耐勞、踏實、勤奮精神,為區(qū)域經(jīng)濟社會的發(fā)展做處極大的貢獻,成為城市發(fā)展和經(jīng)濟建設(shè)上不可或缺的力量。然而,由於管理政策局限等慣性使然,這些外來務(wù)工人員卻一直生活在城市的底層,享受不到城市發(fā)展釋放的紅利。一些外來務(wù)工人員在城市打工多年,但是一直融入不到城市中去,“身在城市卻心在鄉(xiāng)下”,成為城市發(fā)展管理中的一個短板。

        隨著城市化進程的加快,城市的精細(xì)化、人性化管理越來越被得到重視。從國家和地方,都先後出臺了一系列針對外來務(wù)工人員戶口管理、小孩入學(xué)、精神文化生活等方面的改革舉措,逐步提升外來務(wù)工人員的社會地位,為他們創(chuàng)造舒適的生活工作條件,讓外來務(wù)工人員不但在城市裏能夠通過雙手掙到錢,還能夠安下家,實現(xiàn)家庭成員的團聚,拉進了農(nóng)民工和城市的距離,提升了城市責(zé)任意識,激發(fā)了主人翁意識,有效提升了城市的包容度和和諧度。

        其實,關(guān)愛外來務(wù)工人員,放寬政策、提供便利,讓他們能夠在城市裏穩(wěn)住步子,這也只是第一步。把關(guān)愛外來務(wù)工人員落到實處,還需要真正的把外來務(wù)工人員當(dāng)成城市的一份子,從細(xì)節(jié)處入手,從工作生活各方面發(fā)力,綜合施策。可通過在外來務(wù)工人員群體中,建立外來務(wù)工人員黨組織、團組織、同鄉(xiāng)會、協(xié)會等組織,讓外來務(wù)工人員在城市裏有集體、組織感;還可和城市社區(qū)居民管理一樣,在外來務(wù)工人員中舉辦各種文體活動,活躍外來務(wù)工人員的文化生活,解決外來務(wù)工人員的精神貧瘠問題;也可以通過各類技能培訓(xùn)和比賽,讓外來務(wù)工人員能夠掌握更高更多的工作技能,提升就業(yè)技能,擴大就業(yè)能力,提高工作收入等。

        有人説,外來務(wù)工人員在城市裏的工作生活情況,折射著一座城市的包容度和管理的水準(zhǔn)。因此來看,關(guān)愛外來務(wù)工人員就應(yīng)該實打?qū)崱F诖T如外來務(wù)工人員健身運動會之類的活動也越來越多。(臺灣網(wǎng)網(wǎng)友:胡勇俊)

        (本文為網(wǎng)友來稿,不代表臺灣網(wǎng)觀點)

      [責(zé)任編輯:李傑]

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