以創(chuàng)新為使命的試驗區(qū)需要什麼樣的人才

　　上海自貿(mào)區(qū)求賢若渴

　　本報記者 王燁捷 周凱

　　上海自貿(mào)區(qū)正向那些精通服務(wù)業(yè)、金融業(yè)，對離岸貿(mào)易等有研究的青年人才拋出橄欖枝——日前在復(fù)旦大學(xué)主辦的“上海論壇”上，自貿(mào)區(qū)管委會副主任簡大年表示，“我們急缺這些領(lǐng)域的人才”。

　　除簡大年外，該論壇還邀請了一些對自貿(mào)區(qū)頗為了解的官員和專家：世界自貿(mào)區(qū)協(xié)會主席格瑞艾姆·瑪瑟、香港貿(mào)易發(fā)展局研究副總監(jiān)邱麗萍、鹿特丹伊拉斯姆斯大學(xué)校長波林·摩爾、韓國海洋水産開發(fā)院中國研究中心主任金范中等。

　　“語言其實也是自貿(mào)區(qū)能夠成功的一個關(guān)鍵因素。香港、鹿特丹之所以成功，這兩者的一個共同優(yōu)勢就是與各個國家和地區(qū)投資人士的溝通‘沒有語言障礙’。”波林·摩爾在發(fā)言中指出。

　　“千人計劃”外籍專家、中國商用飛機有限責(zé)任公司型號總工程師助理丹尼斯·斯科特也曾指出，海外投資者目前了解上海自貿(mào)區(qū)政策仍存在不少障礙，“我們需要的不只是語言上的表面意思翻譯，還有從海外投資者角度對經(jīng)濟的解讀”。

　　與全球其他地區(qū)的自貿(mào)區(qū)大多以稅收、對GDP貢獻(xiàn)率來評價成功與否不同，在上海，自貿(mào)區(qū)成功與否採用的是另一套以“制度創(chuàng)新”為主要依據(jù)的評價標(biāo)準(zhǔn)。此前，上海市委書記韓正就曾表態(tài)，對於自貿(mào)區(qū)“要從制度層面去看成果”。

　　但無論是哪種評價方式，自貿(mào)區(qū)都得先讓企業(yè)主動進駐，並真正産生貿(mào)易量。在這方面，香港的做法頗值得借鑒。憑藉較低的稅收、方便的交通、完善的法治環(huán)境以及令外商感到舒適的語言環(huán)境，香港已成為全球主要貨物集散地之一。

　　香港貿(mào)發(fā)局的邱麗萍説，這種集聚效應(yīng)的背後，是香港方面長期不斷聘請專家人才為企業(yè)貿(mào)易提供服務(wù)的“長線投資”，“我們有供應(yīng)鏈方面、離岸貿(mào)易方面的專家，為企業(yè)入駐提供各類諮詢服務(wù)。我們關(guān)注怎樣把一個香港本土公司，推入‘全球性企業(yè)’的行列。”

　　據(jù)簡大年介紹，這種能提供高級企業(yè)諮詢服務(wù)的人，上海自貿(mào)區(qū)目前還“很缺”。在諮詢?nèi)瞬啪o缺的情況下，上海自貿(mào)區(qū)自去年9月獲批建設(shè)以來，已接受了20余萬次的諮詢，9000多家企業(yè)在此註冊，其中65%屬貿(mào)易類企業(yè)，30%屬服務(wù)類企業(yè)。

　　在論壇上，簡大年不止一次地提到金融業(yè)人才，他甚至希望上海自貿(mào)區(qū)能與大學(xué)合作建立一個“實踐合作的平臺”，培養(yǎng)一些更接地氣的專業(yè)人才，“我們很需要這些人”。

　　“改革的協(xié)同性問題”如今是自貿(mào)區(qū)管委會關(guān)注的一個重點話題。簡大年稱：“能不能研究一下，‘管放結(jié)合’究竟應(yīng)該有個什麼樣的結(jié)合模式，自貿(mào)區(qū)發(fā)展如何與上海的貿(mào)易中心、金融中心、航運中心發(fā)展目標(biāo)結(jié)合起來，能出臺什麼實質(zhì)性的舉措？而不僅僅是概念上的一種表述。”