在日前舉行的國家資訊化專家論壇上，中國工程院院士、中國網(wǎng)際網(wǎng)路協(xié)會理事長鄔賀銓表示，當前大數(shù)據(jù)面臨的問題主要表現(xiàn)在技術和應用、人才、安全隱私、發(fā)展戰(zhàn)略等方面。

　　首先是技術和應用問題。中國人口居世界首位，但2010年中國新存儲的數(shù)據(jù)為250PB，僅為日本的60%和北美的7%。我國一些部門和機構(gòu)擁有大量數(shù)據(jù)但以鄰為壑，寧願自己不用也不願提供給有關部門共用，導致資訊不完整或重復投資。2012年中國的數(shù)據(jù)存儲量達到364EB，其中55%(200EB)的數(shù)據(jù)需要一定程度的保護，然而目前只有不到一半(44%，即96EB)的數(shù)據(jù)得到保護。我國在自主可控的大數(shù)據(jù)分析技術與産品方面與發(fā)達國家相比有不少差距。國內(nèi)企業(yè)在數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)倉庫、商業(yè)智慧分析軟體等領域基礎薄弱，尤其是大數(shù)據(jù)方面已經(jīng)遠遠落後於國外先進企業(yè)。

　　其次是人才問題。500年前達·芬奇可以同時是畫家、音樂家、工程師、科學家，100年前的醫(yī)生可以了解醫(yī)學領域的所有分支，今天一名初級醫(yī)生必須同時了解大約一萬種疾病和綜合徵、3000種藥物和1100種檢驗方法。估計一個專業(yè)的醫(yī)生也需要每天學習21小時才能跟得上學科的發(fā)展。Gartner諮詢公司預測大數(shù)據(jù)將為全球帶來440萬個IT新崗位和上千萬個非IT崗位，麥肯錫公司預計美國到2018年深度數(shù)據(jù)分析人才缺口達14萬—19萬人，還需要數(shù)據(jù)需求和技術及應用的管理者150萬人。中國能理解與應用大數(shù)據(jù)的創(chuàng)新人才更是稀缺資源。

　　然後是安全與隱私問題。大數(shù)據(jù)的利用首先要求政府數(shù)據(jù)原則上該公開的必須公開。大數(shù)據(jù)的挖掘與利用需要有法可依。我國需要儘快制定“資訊保護法”和“資訊公開法”，既要鼓勵面向群體而且服務於社會的數(shù)據(jù)挖掘，又要防止針對個體侵犯隱私的行為，提倡數(shù)據(jù)共用又要防止數(shù)據(jù)被濫用。安全與隱私保護的隱患仍大量存在，重要的數(shù)據(jù)存儲和應用不能過分依賴大數(shù)據(jù)分析技術與平臺，需要重視資訊泄密的風險。

　　最後是發(fā)展戰(zhàn)略問題。資訊化要從重視硬體到重視軟體，再到重視數(shù)據(jù)的利用，不僅大數(shù)據(jù)，中小數(shù)據(jù)的挖掘也有意義。需要制定國家大數(shù)據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略，大數(shù)據(jù)是一個應用驅(qū)動性很強的服務，其標準和産業(yè)格局尚未形成，這是我國跨越發(fā)展的機會，但切忌一哄而起在目的不明情況下到處建設大數(shù)據(jù)中心，到處搞“數(shù)據(jù)房地産”，而是需要從戰(zhàn)略上重視大數(shù)據(jù)的開發(fā)利用，將它作為轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式的有效抓手。