原標(biāo)題:養(yǎng)老金並軌:月薪1萬(wàn)交滿30年27年才能賺回來(lái)
對(duì)於改革的時(shí)間表,社科院的報(bào)告建議,2015至2017年實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員退休金制度和城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的並軌,2018年開始延遲退休年齡。按照其設(shè)計(jì),未來(lái)我國(guó)退休年齡將有兩類:一是職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的養(yǎng)老金領(lǐng)取年齡,二是居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的領(lǐng)取年齡。
12月25日,社科院2014年度創(chuàng)新工程重大科研成果系列發(fā)佈會(huì)召開,社科院提交的一份報(bào)告稱,要維持退休制度的持續(xù)性,就得實(shí)施延遲退休年齡的措施,這是社會(huì)發(fā)展的必然要求,漸進(jìn)式延遲退休可于2018年正式啟動(dòng)。
改革時(shí)間表:2018年起延退
對(duì)於改革的時(shí)間表,社科院的報(bào)告建議,2015至2017年實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員退休金制度和城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的並軌,2018年開始延遲退休年齡。
按照其設(shè)計(jì),未來(lái)我國(guó)退休年齡將有兩類:一是職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的養(yǎng)老金領(lǐng)取年齡,二是居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的領(lǐng)取年齡。對(duì)於職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休年齡改革方案,報(bào)告建議:
第一步,2017年完成制度並軌時(shí),取消女幹部和女工人的身份區(qū)別,將職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的女性退休年齡統(tǒng)一規(guī)定為55歲。為了減小對(duì)女性工人的影響,可以規(guī)定在一定的時(shí)期內(nèi),女性工人可保留選擇按照舊制度退休的權(quán)利。
第二步,從2018年開始,女性退休年齡每3年延遲1歲,男性退休年齡每6年延遲1歲,直至2045年同時(shí)達(dá)到65歲。
而就居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休年齡改革方案。張車偉認(rèn)為,這項(xiàng)制度建立時(shí)間不長(zhǎng),也需要保持一定的穩(wěn)定性,以保證制度的嚴(yán)肅性和信譽(yù)度。因此,建議從2033年開始每3年延遲1歲,直至2045年完成。
醉翁之意不在延退,在於補(bǔ)養(yǎng)老金缺口
為啥要延遲退休?初衷無(wú)非是為養(yǎng)老保險(xiǎn)基金“卸包袱”。有專家指出,到2035年中國(guó)將面臨兩名納稅人供養(yǎng)一名養(yǎng)老金領(lǐng)取者。如果把退休年齡男性提高到65歲,女性提到60歲。則多收5年養(yǎng)老保險(xiǎn),少發(fā)5年養(yǎng)老金。有專家算過(guò)賬,退休年齡每延遲一年,全國(guó)養(yǎng)老統(tǒng)籌金可增長(zhǎng)40億元、減支160億元,減緩基金缺口約200億元。
養(yǎng)老並軌後,我國(guó)更面臨萬(wàn)億成本的缺口,延遲退休尤顯得必要和緊迫。顯然,推行延遲退休政策,主因在於緩解養(yǎng)老保險(xiǎn)金的缺口。而這,其實(shí)與“70歲身體還好”並無(wú)太多關(guān)係。
延遲退休之殤:新的“以貧養(yǎng)富”
目前,中國(guó)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)佔(zhàn)工資收入的28%,居全球最高水準(zhǔn)之列,而機(jī)關(guān)和事業(yè)單位未納入社保體系,不用個(gè)人交一分錢,退休時(shí)養(yǎng)老金卻是前者的3倍。這種不公平成為目前人們反對(duì)延遲退休的主要原因。而如果延長(zhǎng)退休年齡,就意味著企業(yè)又要多繳五年費(fèi)用,這樣的負(fù)擔(dān)實(shí)在太重。
反對(duì)者最普遍的理由是“在工作崗位撐不到65歲”;同時(shí),“可能成為部分權(quán)力階層繼續(xù)保有權(quán)力的藉口”也成為反對(duì)者的第二大隱憂。其次,給青年人就業(yè)帶來(lái)壓力、想儘早拿養(yǎng)老金享受生活都成為反對(duì)的主要因素。對(duì)普通勞動(dòng)者而言,工作沒(méi)有權(quán)力利益,辛辛苦苦熬了一輩子好不容易熬到了退休,卻又趕上了延遲退休,自然心生不滿。
而官員和專家大多希望延遲退休,因?yàn)檫@對(duì)他們最有利。延遲的不僅是工作,更是權(quán)力利益。
計(jì)劃趕不上變化
為什麼養(yǎng)老會(huì)讓我們不知所措?“冤有頭,債有主”,這一切都要從養(yǎng)老政策的變化説起。
對(duì)此,有網(wǎng)友這樣描述這些年的變化:“30年前宣傳‘計(jì)劃生育好,政府來(lái)養(yǎng)老’;20年前改為‘計(jì)劃生育好,政府幫養(yǎng)老’;10年前徹底顛覆了過(guò)去的承諾,改成了‘養(yǎng)老不能靠政府’;現(xiàn)在我們老了,又説適時(shí)推遲養(yǎng)老計(jì)劃!我們?cè)觞N辦?”
推遲養(yǎng)老計(jì)劃意味著,從25歲開始工作到65歲,要繳納40年的社保,而以2011年中國(guó)每人平均預(yù)期壽命73.5歲計(jì)算,卻只能享受8年養(yǎng)老社保。對(duì)此尷尬境況,有網(wǎng)友調(diào)侃,“我們要做孫悟空,活得長(zhǎng),才是硬道理!”
要活多久才能把養(yǎng)老金賺回來(lái)
假設(shè)小白領(lǐng)王三在北京工作且長(zhǎng)期定居,月薪是一萬(wàn)元,連續(xù)交滿了30年養(yǎng)老金,那麼他交的總額是:
10000×28%×30×12=100萬(wàn),個(gè)人繳納部分是29萬(wàn)。
等到他退休了,每個(gè)月可以領(lǐng)取的養(yǎng)老金分兩部分,一部分是個(gè)人繳納除以168,也就是1700元,另一部分是社會(huì)平均工資的30%,因?yàn)樗涣?0年,4672×30%=1400。兩者相加,1700+1400=3100元。
這就是他每個(gè)月能拿到的養(yǎng)老金。很幸運(yùn),他只需要花27年就能夠拿回本金,此時(shí)他已經(jīng)是87歲。由於社會(huì)平均預(yù)期壽命是74歲,其中的差額13歲就是你的目標(biāo)線,你必須要活過(guò)平均年齡13年,才能拿回本金,保證自己不虧。(非專業(yè)核算僅供參考)
假如延遲到65歲退休,交35年養(yǎng)老保險(xiǎn),小白和用人單位共交1176000元,需要活到96歲才能收回全部成本!這還只是本金!加油活吧~
[責(zé)任編輯: 楊麗]
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