優(yōu)惠政策延長(zhǎng)至2015年12月底

　　今年，我省將繼續(xù)實(shí)施“五緩”“三補(bǔ)貼”政策，以幫扶困難企業(yè)渡過難關(guān)，穩(wěn)定就業(yè)崗位。4月23日，記者從省人社廳獲悉，“五緩”“三補(bǔ)貼”政策實(shí)施一年來，對(duì)於幫助企業(yè)走出困境，穩(wěn)定就業(yè)崗位發(fā)揮了重要作用。由於今年我省仍然面臨比較嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)下行壓力，該優(yōu)惠政策延長(zhǎng)至2015年12月底。

　　“五緩”“三補(bǔ)貼”政策，是指困難企業(yè)可緩繳五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，並享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼。按照規(guī)定，企業(yè)在緩繳期間，應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繼續(xù)按月申報(bào)；個(gè)人應(yīng)繳納的部分仍由企業(yè)按月代扣代繳。其中，企業(yè)繳納應(yīng)劃入職工個(gè)人賬戶的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)不在緩繳範(fàn)圍。緩繳期內(nèi)，企業(yè)可以正常辦理職工退休手續(xù)，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)正常辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)係轉(zhuǎn)移手續(xù)，參保職工正常享受基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)待遇。職工繳費(fèi)年限連續(xù)計(jì)算，緩繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)不計(jì)徵滯納金。

　　享受“五緩”“三補(bǔ)貼”政策的困難企業(yè)應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件：2013年12月底之前，已依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，並按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)；受經(jīng)濟(jì)下行壓力影響，自2013年三季度以來，企業(yè)連續(xù)3個(gè)月（含3個(gè)月）以上利潤(rùn)指標(biāo)同比下降30%以上，出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，資金週轉(zhuǎn)困難；2014年1月以來企業(yè)沒有裁員，且承諾2015年不裁員、不降低一線職工收入；生産經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合國(guó)家及所在區(qū)域産業(yè)和環(huán)保政策。此外，2014年經(jīng)認(rèn)定的困難企業(yè)已享受“五緩”“三補(bǔ)貼”政策的，2015年不再享受。（記者楊文）