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      政協(xié)委員提議給公務(wù)員加薪挨萬人罵 稱他們罵醒了我

      2014-03-06 08:34 來源:新京報 字號:       轉(zhuǎn)發(fā) 列印

        一份建議給公務(wù)員漲工資的提案,“2萬多網(wǎng)友跟帖”。最初看到網(wǎng)上鋪天蓋地的罵聲,何香久很傷心,“我不怪那些網(wǎng)友。他們罵醒了我,讓我意識到,現(xiàn)在群眾和公務(wù)員這個群體之間的對立情緒有多嚴(yán)重。我們必須要改變自己的公眾形象了。”

        兩會還沒開,何香久已成“熱點人物”,網(wǎng)上罵聲一片。

        原因很簡單。3月2日,有媒體報道,全國政協(xié)委員、中國作家協(xié)會會員何香久將向大會遞交提案:建議大幅提高公務(wù)員工資。

        昨日下午,在政協(xié)會議文藝界別的小組討論間隙,何香久向新京報記者解釋,他建議的是“給基層公務(wù)員逐步漲工資”,可沒想到,媒體報道成了“給公務(wù)員大幅漲工資”。

        何香久強調(diào),大多數(shù)公務(wù)員,是勤勤懇懇工作,沒有灰色收入。“不能讓廣大公務(wù)員為少數(shù)腐敗分子埋單”。

        對話

        何香久 第十二屆全國政協(xié)委員、滄州市政協(xié)副主席、中國民主建國會中央委員會委員,中國作家協(xié)會會員

        “加薪提案”

        我沒説要給所有公務(wù)員加薪

        新京報:能再聊聊你那份給公務(wù)員漲薪的提案嗎?

        何香久:這兩天,我挨了不少罵。甚至有網(wǎng)友説,昆明的暴徒,應(yīng)該先把我給砍了。其實,他們誤會了。

        新京報:怎麼講?

        何香久:我的提案,寫的是關(guān)注基層公務(wù)員,就是在基層工作的普通公務(wù)員的工資狀況,要給他們逐漸增加工資。我沒有提大幅度,也沒有籠統(tǒng)地説,該給所有公務(wù)員都漲工資。

        新京報:你的意思是媒體誤讀?

        何香久:當(dāng)時媒體的報道,可能沒有提基層公務(wù)員,又加了個“大幅度”,所以引起了一些網(wǎng)民的意見。

        新京報:基層公務(wù)員的工資有多低?

        何香久:我在滄州工作,比如説那兒高新區(qū)的基層公務(wù)員都很年輕,以80後90後為主。這些人,因為工作關(guān)係,我和他們接觸比較多,他們幾乎是5+2,白加黑的工作。工作強度特別大,但每個月的工資特別低。可以説,連當(dāng)?shù)剞r(nóng)民工的收入都不如。我們關(guān)注民生,也應(yīng)該關(guān)注這些基層公務(wù)員群體。公務(wù)員不應(yīng)該是跟人民對立的群體。

        灰色收入

        多數(shù)公務(wù)員沒有灰色收入

        新京報:那你還是覺得公務(wù)員這個群體很辛苦?

        何香久:作為一名幹部,我這份提案,不是為我這個階層説話,而是為那些在基層工作的普通公務(wù)員説話。他們真的很辛苦,收入又低。多數(shù)公務(wù)員沒有任何灰色收入;更多的公務(wù)員是勤勤懇懇工作的,而這些人的工資待遇,已連續(xù)幾年沒有調(diào)整提高,跟現(xiàn)在物價的漲幅,也是不匹配的。

        新京報:那又如何解釋現(xiàn)在公務(wù)員考試擠破頭?

        何香久:我認(rèn)識很多年輕的基層公務(wù)員,他們一方面覺得,公務(wù)員鍛鍊人,另一方面也覺得公務(wù)員比較穩(wěn)定,以後好找對象。

        新京報:中央一系列反腐新政,是不是讓整個公務(wù)員群體的日子都更難過了?

        何香久:這規(guī)定主要是對那些有灰色收入的少數(shù)官員。對基層公務(wù)員無所謂。我和廣大網(wǎng)友一樣,痛恨腐敗行為,一隻老鼠壞掉一鍋湯。對公務(wù)員的貪腐分子,應(yīng)該大力清除。現(xiàn)在中央已經(jīng)下了決心。

        “招萬人罵”

        部分網(wǎng)友對公務(wù)員成見太大

        新京報:公眾認(rèn)為公務(wù)員都有灰色收入、隱性福利。

        何香久:確實,很多網(wǎng)友對公務(wù)員的成見很大。這也難怪,現(xiàn)在落馬高官,抓出來的腐敗分子,都出自公務(wù)員隊伍。網(wǎng)友罵我,我一點不埋怨。我原來真不知道,老百姓和國家公務(wù)員的對立情緒,到了這個程度。可是我覺得,廣大的國家公務(wù)員群體,不應(yīng)為少數(shù)的腐敗分子“埋單”。

        新京報:你有沒有具體的調(diào)研,現(xiàn)在基層公務(wù)員的工資是什麼情況?

        何香久:我的提案有具體説明,也吸收了專家研究的學(xué)術(shù)成果,經(jīng)過很多實地調(diào)研總結(jié)出來的,包括和不同地區(qū),不同行業(yè)的對比。

        新京報:沒想到自己的提案會引起這樣大的風(fēng)波?

        何香久:打死我也想不到。網(wǎng)民的評論我都看了,他們對公務(wù)員群體的成見太大了,甚至有網(wǎng)友把公務(wù)員寫成“公惡猿”。這也警醒了我們,公務(wù)員要努力工作,維護(hù)自己的形象。

        新京報:有沒有總結(jié)過大家為啥罵?

        何香久:多數(shù)網(wǎng)民都認(rèn)為公務(wù)員有灰色收入,欺負(fù)百姓,可是,大多數(shù)公務(wù)員不這樣做。我自己就是國家公務(wù)員,是國家?guī)植浚覜]有一分錢的灰色收入。

        曬工資單

        稅後工資4000節(jié)假日無休

        新京報:你的固定工資夠你買房買車嗎?

        何香久:肯定不夠。但我有稿費,足夠我生活。

        新京報:很多人呼籲要公佈官員收入和財産狀況。

        何香久:我非常贊成。官員是公眾人物,應(yīng)該接受社會監(jiān)督。

        新京報:你會公開嗎?

        何香久:我已經(jīng)公開了。我在我所參加的會議上,都跟大家説,我有多少房子,我的經(jīng)濟狀況,而且,我們每年都填財産申報表,這個申報表,都是絕對真實,沒有一點水分。

        新京報:這個申報表哪可以看到?

        何香久:這個是系統(tǒng)內(nèi)的,在一定層面上的,還沒有完全向社會公開。

        新京報:你願意公開自己的收入情況嗎?

        何香久:我現(xiàn)在稅後工資大概4000多元,沒有其他補貼。我從未休息過一個節(jié)假日,也沒有加班費。

        追問

        三問公務(wù)員漲薪

        在漲工資成為普遍訴求的社會背景下,公務(wù)員加薪為何備受質(zhì)疑?哪些才是公務(wù)員薪資“真相”?近日,記者連線代表委員,回答公眾關(guān)心的問題。

        公務(wù)員薪資高還是低?

        基層公務(wù)員收入水準(zhǔn)偏低

        雲(yún)南省動海縣布朗山鄉(xiāng)鄉(xiāng)長賽動算了一筆賬:一個月拿到手的工資是2984元,最近在縣城買了一套商品房,總價30萬元,貸款20多萬元,每月還貸壓力巨大。“由於收入低,很多年輕人來鄉(xiāng)鎮(zhèn)上幹一兩年,就走掉了。國家應(yīng)對表現(xiàn)優(yōu)秀的基層公務(wù)員進(jìn)行獎勵。”

        全國人大代表、重慶市律師協(xié)會會長韓德雲(yún):“不同區(qū)域、崗位的公務(wù)員工資差異大,尤其是中西部地區(qū)和一線崗位的收入水準(zhǔn)偏低。”

        全國人大代表、重慶市九龍坡區(qū)教委副主任劉希婭:“公務(wù)員整體收入水準(zhǔn)並不高。為什麼一提到公務(wù)員漲工資就引發(fā)質(zhì)疑?就是因為公務(wù)員既有顯性收入又有隱性收入,這讓老百姓不信任。”

        為啥公務(wù)員就不敢理直氣壯要求漲工資?

        隱性福利灰色收入遭質(zhì)疑

        禁吃請,禁送禮,禁發(fā)年貨……隨著一項項禁令層層加碼,人們聽到了公務(wù)員“為官不易”的嘆息,也似乎印證了某種“猜測”—公務(wù)員除了工資外,還有隱性福利和灰色收入。

        全國政協(xié)委員、南京大學(xué)教授高抒:“老百姓不相信網(wǎng)上‘曬’的公務(wù)員工資單,很多時候質(zhì)疑的並非工資單上的數(shù)字,而是依附在公權(quán)力上的隱性福利甚至灰色收入。比如,有些機關(guān)單位,一頓工作餐只要1塊錢。”

        劉希婭代表説:“公務(wù)員本來就不應(yīng)成為發(fā)家致富的職業(yè)。一系列禁令的出臺,不僅大幅壓縮了公務(wù)員的灰色收入,而且對公務(wù)員的職業(yè)價值也進(jìn)行了重新定位。”

        公務(wù)員工資咋調(diào)才合理?

        公開透明+科學(xué)合理加薪

        全國人大代表、雲(yún)南省昆明市家樂福超市有限公司工會主席陳科含:“公務(wù)員工資合理一點、陽光透明一點,老百姓的質(zhì)疑就會少一點。堵住公務(wù)員灰色福利的漏洞,和打開科學(xué)合理的加薪通道並行不悖。”

        韓德雲(yún)代表:“公務(wù)員管理要權(quán)責(zé)對等,權(quán)力運作公開透明。在目前我國社會保障尚不完善的情況下,可以考慮給一些偏遠(yuǎn)地區(qū)、條件艱苦的公務(wù)員提高收入。”

        據(jù)新華社電

        記者 魏銘言

      [責(zé)任編輯: 楊麗]

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